Больше половины украинцев готовы работать где угодно

2010-08-18   Версия для печати

Более половины (60%) украинцев отправляют свои резюме даже в те компании, в которых они не могут работать по объективным причинам - например, их опыт работы или профессиональный уровень не соответствует предлагаемой должности. Об этом свидетельствует опрос, проведенный международным кадровым порталом "hh.ua".

При этом:
- 75% украинцев просматривает подряд все предложения о работе;
- 63% соискателей в большинстве случаев плохо понимает то, что написано в тексте вакансии;
- 13% - вообще не понимает, о чем идет речь. Но, как было сказано выше, это не мешает им отправлять свои резюме даже на неподходящие им вакансии. В данном случае срабатывает принцип "сначала сделаем, а потом разберемся, что сделали". Сами менеджеры по персоналу понимают рвения потенциальных сотрудников, но относятся к такой тенденции "прохладно";
- 40% украинских соискателей практически не получают откликов от работодателей;
- 29% украинцев считает поведение большинства работодателей неэтичным. По мнению исследователей, причина как раз в том, что их резюме не находит отклика в компаниях;
- 37% респондентов смотрит правде в лицо и знает, что их уровень квалификации не соответствует занимаемой должности. 20% убеждено, что подбором персонала в украинских компаниях занимаются не профессионалы, а самые настоящие дилетанты;
- 15% респондентов заявили, что их резюме чаще всего вызывает интерес со стороны компании;
- 1% респондентов уверенно заявляют: "Мы нужны везде и нас всегда приглашают на собеседования!".

Специалисты кадрового портала констатируют, что финансовый кризис внес существенные коррективы в деятельность рынка труда Украины. Если в 2008 году соискатели внимательнее относились к функциональным особенностям потенциальных должностей, то в 2010 большинство соискателей готово работать где угодно и кем угодно.

Вот так и приходится обычному человеку продавать себя за бесценок и без разбора - кому и зачем.

события+комментарии

Обсудить на форуме